В Академии ГлавСпец обучение ведется по 50 наименованиям авторских программ, каждая от 40 до 520 и...
Академия ГлавСпец
Обобщенные трудовые функции | Возможные наименования должностей, профессий | Требования к образованию и обучению | Требования к опыту практической работы | Трудовые функции | Трудовые действия | |||||
код | наименование | уровень квалификации | наименование | код | уровень (подуровень) квалификации | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
A | Осуществление расчетно-аналитической и планово-экономической работы в организации водного транспорта | 6 | • Ведущий экономист • Экономист по договорной и претензионной работе • Экономист по договорной и претензионной работе II категории • Экономист по договорной и претензионной работе I категории • Экономист по материально-техническому снабжению • Экономист по материально-техническому снабжению II категории • Экономист по материально-техническому снабжению I категории • Экономист по планированию • Экономист по планированию II категории • Экономист по планированию I категории • Экономист по сбыту • Экономист по сбыту II категории • Экономист по сбыту I категории |
• Высшее образование - бакалавриатили и еще 1 • Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта |
Для должностей с категорией опыт работы в должности с более низкой (предшествующей) категорией не менее двух лет |
Технико-экономический анализ хозяйственной деятельности организации | A/01.6 | 6 | Составление плана аналитической работы и еще 6 |
Заявка на обучение |
Сбор и обобщение технико-экономических данных, производственных показателей работы, выполнение необходимых расчетов для анализа производственно-хозяйственной деятельности организации водного транспорта | ||||||||||
Детализация, группировка, сопоставление информации для выявления факторов, влияющих на экономические результаты перевозочной, перегрузочной и вспомогательной деятельности организации | ||||||||||
Оценка объемов и структуры, тарифов и цен перевозок, перегрузочной и вспомогательной деятельности организации за рассматриваемый период | ||||||||||
Расчет экономических и эксплуатационно-технологических показателей деятельности организации и ее структурных подразделений | ||||||||||
Выявление резервов рационального использования ресурсов организации | ||||||||||
Обоснование направлений повышения и мероприятий по повышению экономической эффективности работы организации водного транспорта | ||||||||||
Расчет материальных, трудовых, финансовых затрат, обоснование тарифов (цен) на перевозки, перегрузочные и вспомогательные работы и услуги | A/02.6 | 6 | Систематизация технико-технологических характеристик структурных подразделений организации и эксплуатационно-экономических показателей работы оборудования и еще 4 |
Заявка на обучение | ||||||
Расчет и корректировка нормативов материальных, трудовых, финансовых затрат на перевозки, перегрузочную и вспомогательную деятельность организации водного транспорта | ||||||||||
Расчет себестоимости перевозок, перегрузочной и вспомогательной деятельности организации водного транспорта | ||||||||||
Мониторинг тарифов и цен на рынке транспортных услуг | ||||||||||
Расчет тарифов и цен на выполняемые работы и услуги организации водного транспорта | ||||||||||
Разработка и корректировка стратегических и тактических планов и бюджетов организации | A/03.6 | 6 | Разработка регламента формирования планов и бюджетов организации и ее структурных подразделений с учетом специфики деятельности на водном транспорте и еще 9 |
Заявка на обучение | ||||||
Определение состава показателей стратегических и текущих планов и бюджетов организации | ||||||||||
Сбор и систематизация экономической эксплуатационной, технологической и технической информации для расчета плановых показателей деятельности организации | ||||||||||
Формирование планов и бюджетов производственно-экономической деятельности организации и ее структурных подразделений | ||||||||||
Оценка реализации подготовленных планов и бюджетов с учетом принятых целей и перспектив развития организации и водного транспорта | ||||||||||
Анализ выявленных отклонений от плановых параметров | ||||||||||
Корректировка при необходимости показателей планов и бюджетов в соответствии с выявленными отклонениями | ||||||||||
Контроль исполнения производственно-экономических показателей планов и бюджетов организации и ее структурных подразделений | ||||||||||
Подготовка предложений по достижению целей и задач стратегических и тактических планов и бюджетов организации и ее структурных подразделений с учетом непрерывности и сезонности деятельности на водном транспорте | ||||||||||
Подготовка предложений по установлению сроков, полномочий и ответственности исполнителей при разработке стратегических и тактических планов и бюджетов организации | ||||||||||
B | Организация и оплата труда работников организации водного транспорта | 6 | • Инженер по нормированию труда • Инженер по нормированию труда II категории • Инженер по нормированию труда I категории • Инженер по организации труда • Инженер по организации труда II категории • Инженер по организации труда I категории |
• Высшее образование - бакалавриатили и еще 1 • Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта |
Для должностей с категорией опыт работы в должности с более низкой (предшествующей) категорией не менее двух лет |
Организация и нормирование труда работников организации | B/01.6 | 6 | Расчет численности работников для выполнения эксплуатационной, стивидорной, вспомогательной, управленческой деятельности и еще 8 |
Заявка на обучение |
Разработка штатного расписания организации и ее структурных подразделений | ||||||||||
Разработка рациональной схемы расстановки работников и выбор средств труда при выполнении перегрузочных работ | ||||||||||
Разработка режимов труда и отдыха работников | ||||||||||
Оценка труда работников в соответствии с планами организации и ее структурных подразделений | ||||||||||
Анализ структуры затрат рабочего времени | ||||||||||
Расчет и контроль норм труда в эксплуатационной, стивидорной, вспомогательной деятельности с учетом влияния технических, организационных, психофизиологических, социальных и экономических факторов | ||||||||||
Расчет производительности труда в эксплуатационной, стивидорной, вспомогательной деятельности | ||||||||||
Ведение документооборота по организации и нормированию труда работников | ||||||||||
Оплата и мотивация труда работников организации | B/02.6 | 6 | Выбор форм оплаты труда работников организации с учетом специфики деятельности на водном транспорте и еще 5 |
Заявка на обучение | ||||||
Разработка тарифной системы оплаты труда работников | ||||||||||
Разработка системы мотивации труда работников | ||||||||||
Обоснование и расчет доплат, надбавок, премий, компенсаций работникам организации | ||||||||||
Ведение документооборота по оплате и мотивации труда работников | ||||||||||
Расчет и контроль расходов по обязательствам коллективного договора и условиям отраслевого соглашения | ||||||||||
C | Выполнение финансово-экономической работы в организации водного транспорта | 6 | • Экономист по финансовой работе • Экономист по финансовой работе II категории • Экономист по финансовой работе I категории и еще 3 • Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности • Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности II категории • Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности I категории |
• Высшее образование - бакалавриатили и еще 1 • Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта |
Для должностей с категорией опыт работы в должности с более низкой (предшествующей) категорией не менее двух лет |
Разработка программ финансирования деятельности организации | C/01.6 | 6 | Выбор и оценка источников финансирования для обеспечения текущей деятельности и развития организации с учетом факторов риска и еще 3 |
Заявка на обучение |
Выбор объектов инвестирования и формирование корпоративных инвестиционных проектов с учетом специфики эксплуатационной, стивидорной и вспомогательной деятельности на водном транспорте | ||||||||||
Разработка и обоснование финансовой стратегии организации с учетом специфики деятельности на водном транспорте | ||||||||||
Оформление документации по финансовым сделкам | ||||||||||
Ведение учета и формирование финансово-экономической отчетности организации | C/02.6 | 6 | Оформление первичных учетных документов финансово-хозяйственной деятельности организации и еще 7 |
Заявка на обучение | ||||||
Учет денежных средств, оборудования, товарно-материальных ценностей, издержек производства и обращения, исполнения смет расходов, выполнения работ и услуг, результатов хозяйственно-финансовой деятельности и отражение их на бухгалтерских счетах | ||||||||||
Контроль рационального использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов в целях выявления внутрихозяйственных резервов, снижения себестоимости выполняемых работ и услуг, предупреждения потерь и непроизводительных расходов в организации водного транспорта | ||||||||||
Разработка регистров налогового учета с учетом специфики деятельности на водном транспорте | ||||||||||
Ведение налогового учета организации | ||||||||||
Разработка учетной и налоговой политики организации с учетом специфики деятельности на водном транспорте | ||||||||||
Разработка мероприятий, направленных на соблюдение финансовой и налоговой дисциплины | ||||||||||
Статистический учет производственно-экономических показателей деятельности организации и ее структурных подразделений | ||||||||||
D | Руководство планово-аналитической, мотивационно-трудовой, финансово-экономической и инвестиционной деятельностью в организации водного транспорта | 7 | • Начальник планово-экономического (финансово-экономического) отдела • Начальник отдела мотивации и оплаты труда • Начальник отдела учетных систем и еще 3 • Начальник отдела налогового контроля • Начальник отдела экономического анализа, прогнозирования и планирования • Главный специалист |
• Высшее образование - бакалавриатили и еще 3 • Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспортаили • Высшее образование - магистратураили • Высшее образование (непрофильное) - магистратура и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта |
• Не менее двух лет в области планово-экономической деятельности при наличии высшего образования - бакалавриата и еще 1 • Не менее одного года в области планово-экономической деятельности при наличии высшего образования - магистратуры |
Организация и контроль бюджетирования в организации водного транспорта | D/01.7 | 7 | Руководство разработкой бюджетов в организации водного транспорта и еще 1 |
Заявка на обучение |
Координация и контроль формирования оперативных планов с учетом целевых нормативов, прогнозов состояния внешней среды и результатов анализа деятельности организации водного транспорта | ||||||||||
Оперативное управление трудовым потенциалом организации водного транспорта | D/02.7 | 7 | Постановка оперативных целей управления персоналом организации водного транспорта и еще 2 |
Заявка на обучение | ||||||
Организация нормирования трудовых процессов в организации водного транспорта | ||||||||||
Контроль подбора, подготовки и использования персонала организации водного транспорта | ||||||||||
Организация и контроль финансово-экономической и инвестиционной деятельности в организации водного транспорта | D/03.7 | 7 | Организация, контроль и координация финансово-экономической и инвестиционной деятельности в организации водного транспорта и еще 2 |
Заявка на обучение | ||||||
Разработка и согласование внутренних стандартов и регламентов финансово-экономической плановой и отчетной документации | ||||||||||
Внедрение аналитических инструментов, позволяющих осуществлять анализ ключевых бизнес-процессов организации водного транспорта | ||||||||||
E | Руководство финансово-экономическим и инвестиционным развитием, повышением эффективности использования трудового потенциала организации водного транспорта | 7 | • Заместитель руководителя по экономике • Заместитель директора по финансам • Заместитель директора по управлению персоналом |
• Высшее образование - бакалавриатили и еще 3 • Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспортаили • Высшее образование - магистратураили • Высшее образование (непрофильное) - магистратура и дополнительное профессиональное образование в области экономики водного транспорта |
Не менее двух лет в области управления планово-экономической деятельностью при наличии высшего образования - бакалавриата Не менее одного года в области управления планово-экономической деятельностью при наличии высшего образования - магистратуры |
Формирование финансово-экономической и инвестиционной политики и стратегии развития организации водного транспорта | E/01.7 | 7 | Разработка финансово-экономической и инвестиционной политики в организации водного транспорта и еще 2 |
Заявка на обучение |
Постановка целей и задач финансово-экономического и инвестиционного планирования в организации водного транспорта | ||||||||||
Разработка и контроль локальных нормативных актов, регламентирующих финансово-экономическую и инвестиционную деятельность в организации водного транспорта | ||||||||||
Стратегическое управление трудовым потенциалом организации водного транспорта | E/02.7 | 7 | Постановка стратегических целей в области управления персоналом организации водного транспорта и еще 2 |
Заявка на обучение | ||||||
Проведение оценки профессиональных компетенций, мотивации труда и создание условий для роста и повышения квалификации работников организации водного транспорта | ||||||||||
Разработка системы анализа и контроля подбора, подготовки и использования персонала организации водного транспорта |