В Академии ГлавСпец обучение ведется по 50 наименованиям авторских программ, каждая от 40 до 520 и...
Академия ГлавСпец
Обобщенные трудовые функции | Возможные наименования должностей, профессий | Требования к образованию и обучению | Требования к опыту практической работы | Трудовые функции | Трудовые действия | |||||
код | наименование | уровень квалификации | наименование | код | уровень (подуровень) квалификации | |||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
A | Оказание консультационной психологической помощи населению и трудовым коллективам | 6 | • Психолог-консультант • Психолог-консультант трудового коллектива • Психолог-профконсультант |
• Высшее образование - специалитет, магистратураили и еще 1 • Высшее образование - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки в области психологического консультирования |
- |
Психологическое обследование населения и трудовых коллективов в соответствии с заявленными проблемами | A/01.6 | 6 | Выявление первичных запросов граждан и трудовых коллективов, обратившихся за консультационной психологической помощью, и ранжирование тем консультирования и еще 12 |
Заявка на обучение |
Определение целей психологического консультирования | ||||||||||
Подготовка и заключение договора об оказании консультационной психологической помощи | ||||||||||
Подбор диагностических инструментов для проведения психологического обследования | ||||||||||
Проведение психологической диагностики граждан, обработка полученной информации и подбор форм, методов консультирования и способа организации консультаций | ||||||||||
Проведение комплекса мероприятий по психологическому обследованию трудового коллектива и обобщение полученной информации | ||||||||||
Проведение комплекса мероприятий по психологическому обследованию команд | ||||||||||
Проведение комплекса мероприятий по психологическому анализу деятельности профессионала на личностно-мотивационном, компетентно-целевом, информационном, структурно-функциональном и индивидуально-психологическом уровнях | ||||||||||
Формирование мотивации к прохождению курса психологического консультирования у граждан, обратившихся за консультационной психологической помощью | ||||||||||
Подготовка рекомендаций по направлению граждан, обратившихся за консультационной психологической помощью, к смежным специалистам (по необходимости) | ||||||||||
Выявление необходимости рекомендовать гражданину обратиться на консультацию к врачу-психиатру | ||||||||||
Выявление необходимости рекомендовать гражданину обратиться в органы социальной защиты населения или в правоохранительные органы | ||||||||||
Составление заключения по результатам психологического обследования | ||||||||||
Подготовка к проведению мероприятий психологического консультирования населения и трудовых коллективов | A/02.6 | 6 | Составление индивидуальной программы психологического консультирования и еще 4 |
Заявка на обучение | ||||||
Выбор эффективных методов психологического консультирования для решения заявленных проблем граждан, обратившихся за консультационной психологической помощью, и трудовых коллективов | ||||||||||
Разработка графика мероприятий психологического консультирования граждан и трудовых коллективов, его согласование | ||||||||||
Подготовка предложений о процессе, планируемых результатах и распределении ответственности при проведении мероприятий психологического консультирования | ||||||||||
Предоставление информации об избранном методе психологического консультирования и графике проведения мероприятий гражданам, обратившимся за консультационной психологической помощью | ||||||||||
Проведение мероприятий по оказанию консультационной психологической помощи населению и трудовым коллективам | A/03.6 | 6 | Реализация программ мероприятий по оказанию консультационной психологической помощи и еще 11 |
Заявка на обучение | ||||||
Поддержание контакта с гражданином, обратившимся за консультационной психологической помощью, в процессе психологического консультирования | ||||||||||
Оценка и обеспечение психологической безопасности граждан в процессе проведения мероприятий по оказанию консультационной психологической помощи | ||||||||||
Поддержание мотивации к достижению целей психологического консультирования у гражданина, обратившегося за консультационной психологической помощью | ||||||||||
Оказание консультационной психологической помощи гражданам, переживающим психологический кризис и дистресс | ||||||||||
Оказание консультационной психологической помощи гражданам в решении психологических проблем профессиональной ориентации и профессионального развития, сопровождение трудовой деятельности | ||||||||||
Оказание консультационной психологической помощи руководителям трудовых коллективов в решении психологических проблем, возникающих в трудовых коллективах | ||||||||||
Оценка промежуточных результатов реализации мероприятий по оказанию консультационной психологической помощи | ||||||||||
Коррекция программ мероприятий по оказанию консультационной психологической помощи в соответствии с полученными промежуточными результатами | ||||||||||
Обработка информации, полученной в процессе проведения мероприятий по оказанию консультационной психологической помощи | ||||||||||
Разработка профессиональных рекомендаций в соответствии с целями психологического консультирования и запросами граждан и трудовых коллективов, обратившихся за консультационной психологической помощью | ||||||||||
Завершение программ мероприятий по оказанию консультационной психологической помощи гражданам и трудовым коллективам | ||||||||||
B | Управление деятельностью психологического консультирования населения и трудовых коллективов | 7 | • Руководитель центра • Директор центра • Начальник подразделения |
• Высшее образование - специалитет, магистратураили и еще 1 • Высшее образование - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки в области психологического консультирования |
• Не менее трех лет в области психологического консультирования или и еще 1 • Не менее двух лет на руководящих должностях |
Организация мероприятий психологического консультирования населения и трудовых коллективов | B/01.7 | 7 | Планирование мероприятий по оказанию консультационной психологической помощи населению и трудовым коллективам и еще 11 |
Заявка на обучение |
Комплектация штата работниками необходимой квалификации для проведения мероприятий психологического консультирования | ||||||||||
Организация отбора непосредственных исполнителей для реализации мероприятий по договорам психологического консультирования | ||||||||||
Распределение задач по выполнению мероприятий психологического консультирования между подразделениями и работниками | ||||||||||
Разработка показателей эффективности мероприятий психологического консультирования населения и трудовых коллективов, критериев их оценки и методов контроля | ||||||||||
Организация процедур оценки эффективности мероприятий психологического консультирования | ||||||||||
Организация разработки рекомендаций по результатам проведения мероприятий психологического консультирования | ||||||||||
Определение перечня организаций в целях направления граждан к смежным специалистам (при необходимости) | ||||||||||
Создание безопасных условий труда для реализации мероприятий психологического консультирования | ||||||||||
Разработка мер поощрения и дисциплинарного взыскания, применяемых к работникам, участвующим в реализации мероприятий психологического консультирования | ||||||||||
Прогнозирование потребности в мероприятиях психологического консультирования населения и трудовых коллективов | ||||||||||
Контроль ведения отчетности и документации в соответствии с требованиями к срокам и качеству ее представления | ||||||||||
Контроль и мониторинг эффективности результатов психологического консультирования населения и трудовых коллективов | B/02.7 | 7 | Проведение мониторинга эффективности процесса психологического консультирования населения и трудовых коллективов и еще 9 |
Заявка на обучение | ||||||
Контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих профессиональную деятельность | ||||||||||
Контроль укомплектованности штата работниками необходимой квалификации | ||||||||||
Контроль качества и сроков выполнения работниками должностных обязанностей, поставленных задач | ||||||||||
Контроль деятельности непосредственных исполнителей по договорам реализации мероприятий психологического консультирования | ||||||||||
Контроль использования методов и инструментов психологического консультирования населения и трудовых коллективов | ||||||||||
Контроль реализации мероприятий и применения методических рекомендаций по психологическому консультированию населения и трудовых коллективов | ||||||||||
Мониторинг показателей эффективности результатов психологического консультирования, систематизация полученных результатов | ||||||||||
Контроль соблюдения правил внутреннего трудового распорядка, требований охраны труда и пожарной безопасности | ||||||||||
Контроль ведения отчетности и документации |